平阳县城市建设投资有限公司关于公开招聘项目管理人员的公告
日期:2019-09-25 浏览
      平阳县城市建设投资有限公司是经平阳县人民政府批准成立的县属国有公司,主要负责组织实施平阳县城东新区开发建设,承担城市基础设施和社会公益性项目的建设管理等工作。因工作需要,经研究,公司决定公开招聘项目管理人员2名现将有关事项公告如下:
一、招聘计划和报考资格条件
(一)招聘计划: 公开招聘项目管理人员2名。
(二)报考资格条件
      1、 旗帜鲜明讲政治,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决执行党和国家的方针政策;
      2、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业操守,无违法犯罪记录; 
      3、身体健康,无精神疾病史,以及具有适应岗位所需的身体条件;
      4、学历:大专以上学历;专业:土木工程、城建大类;
      5、性别:不限; 
      6、年龄:45周岁以下(1974年1月1日以后出生);
      7、职称:中级及以上职称或国家一级注册类职称。
二、招聘程序
      本次公开招聘根据“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、公示、试用期考核等程序进行。
(一)报名及资格审查
      1、报名方式:采用现场报名与网络报名相结合的方式。每人限报一个岗位。
      2、报名时间:10月11日-10月17日   
           现场报名地点:平阳县城市建设投资有限公司
        (平阳县昆阳镇飞鳌大道与状元路交叉口璟祥家园一楼,平阳城投106办公室)。
      网络报名:报名材料扫描件发送到286272110@qq.com。
      联系人:曾女士联系电话:0577-58105297 、 0577-58105280
 报名时须提供以下材料:①身份证原件和复印件;②毕业证书原件和复印件;
③岗位要求的其他相关证书原件和复印件;④岗位相应专业技术资格证书原件和复印件;
⑤学历证书电子注册备案表。报考人员需在“中国高等教育学生信息网”(学信网)自行查询并打印《教育部学历证书电子注册备案表》。
⑥报名表。报名者应规范填写《平阳县城市建设投资有限公司公开招聘报名表》(附件1)
      3、资格审查。岗位要求参考《平阳县城市建设投资有限公司公开招聘工作人员专业资格审查办法》(详见附件2)。报考者应对提交材料的真实性负责。资格审查包括报名时的资格初审、面试前的资格复审、政审中的资格再审和办理相关手续时的资格终审环节。在任何一个资格审查过程中如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,取消报考资格或不予录用,由此造成的一切损失或后果由报考者承担。
      4、同一岗位的报考人数与招聘计划数不得低于3:1的比例,通过资格条件审查的应聘人员与招聘计划数不得低于3:1的比例。报名人数或通过资格条件审查人数达不到上述要求,由公司报上级部门研究后,再决定后是否调整比例或开考。
(三)考核方式
      1、考试采取笔试和面试相结合的方式。所有岗位总成绩满分100分;笔试满分100分,占总成绩的50%;如面试成绩低于60分不予录用,面试满分100分,占总成绩的50%。报考者通过资格审查后进入笔试环节。笔试内容为招聘岗位相应专业知识。
      2、面试人数按照招聘人数1:3比例确定面试对象。入围面试对象与招聘计划数低于3:1比例的,相应核减或取消招聘计划,具体事宜由平阳县城市建设投资有限公司报上级部门研究后,再决定是否调整比例。
      3、不按规定时间、地点和要求参加面试的,视作自动放弃。凡在面试前3天,具有面试资格的人员向县城投公司书面确认自愿放弃面试资格的,其空缺面试资格在该岗位笔试人员中按笔试总成绩从高分到低分的顺序予以递补;其他出现的面试空缺情况不再递补。如遇总成绩同分的,以笔试成绩高者优先,如笔试成绩亦相同,以学历高者优先,如最高学历又相同的,以工作经历年限长者优先,如以上所述都相同,则需另行加试(加试办法另定)。
(四)体检。按笔试成绩、面试成绩或技能测试成绩的总分,根据招聘计划,从高分到低分按1:1的比例确定体检人选。体检对象必须按规定的时间、地点和要求,携带本人有效身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的,作自动放弃处理。体检标准参照招聘公务员有关规定(体检应在县及县以上综合医院进行。)
(五)考察。主要考察拟聘用人选的德、能、勤、绩、廉等情况并复核资格条件。
(六)聘用。确定拟聘用人员并经公示无异议后,由招聘单位填写《平阳县属国有企业招聘人员审核表》,报县国资办核准。
三、用工性质、薪资待遇
(一)用工性质
1、招聘人员列入编外劳务派遣序列管理;
2、招聘人员实行劳务派遣制用人方式。招聘人员与温州泰岳劳务服务有限公司签订劳动合同,合同期限为三年,并由温州泰岳劳务服务有限公司派遣到平阳县城市建设投资有限公司工作。合同期满后,考核称职的,如工作需要继续聘用的,再续签合同。
3、录用人员公示无异议后办理相关手续,实行合同制用人方式,应聘人员与劳务公司签订劳动合同,合同期限原则上3年,其中试用期6个月。
(二)薪资待遇
(1)实行年薪制,年薪包含“5险1金”。取得中级职称和国家一级注册类执业资格,或高级职称的人员第1年年薪12万元;同时取得高级职称和国家一级注册类执业资格的人员第1年年薪15万元。
(2)年薪待遇按每年度8%递增,递增二次后封顶不再增加,工作满三年后如续签合同,参照上年度年薪标准发放。
(3)年薪中80%为月发基本工资,20%为年度绩效考核工资。年度考核由平阳县城市建设投资有限公司相关规定统一实施,如未满1年度的不予以考核,20%的年度绩效考核工资不予以发放。

五、其他事项
      1、在体检、考核、公示等环节如发现不符合要求或因自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额,在该岗位报考人员中按考试总成绩排名顺序依次递补。
      2、已被其他单位聘用的,终止劳动合同所产生的责任由报考人员承担。
      3、国外学历学位有关毕业时间及所学专业的认定,以国家教育部留学人员服务中心对其境外学历、学位认证书为准。
      4、报名资格条件涉及时间的要求,工作年限时间统一截止到2019年9月1日;应届毕业生须在2019年9月30日前提供相应的学历证书;在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不视为工作经历。
      5、招聘职位涉及职称要求的,提供的职称证书是指经国务院人事主管部门授权的部门、行业或中央企业、省级专业技术职称评审机构颁发的系列专业技术职称证书。
      6、本公告及未尽事宜由平阳县城市建设投资有限公司负责解释,招聘过程中各类通知、公告、公示等均在温州人才网(http://www.wzrc.net)发布。
附件:平阳县城市建设投资有限公司公开招聘工作人员报名表(附件1)
        平阳县城市建设投资有限公司公开招聘工作人员专业资格审查办法(附件2)
                                                                         平阳县城市建设投资有限公司
2019 年 9月25日